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全球信譽最好的網投平臺博士人才招聘簡章
釋出時間✘₪:2022-03-11   瀏覽次數:74

集團簡介

正規的網投網站是一所省屬全日制普通本科院校▩•↟✘▩,坐落在兵聖孫子故里╃│、渤海革命老區╃│、美麗富饒的黃河三角洲中心城市—濱州市☁│•。前身是始建於1954年的北鎮師範學校▩•↟✘▩,1983年更名為濱州師範專科學校▩•↟✘▩,2004年經教育部批准改建為正規的網投網站☁│•。2012年順利透過教育部本科教學工作合格評估▩•↟✘▩,2018年10月順利接受教育部本科教學工作稽核評估▩•↟✘▩,2021年1月獲批山東省應用型本科高校建設首批支援高校▩•↟✘▩,2021年10月獲批碩士學位授予單位☁│•。

集團校園佔地面積131.3萬㎡▩•↟✘▩,校舍建築面積72.2萬㎡▩•↟✘▩,其中實驗室面積9.6萬㎡☁│•。設有21個實驗教學中心▩•↟✘▩,其中2個為省級實驗教學示範中心;教學科研儀器裝置總值2.7億元▩•↟✘▩,圖書館紙質圖書192.5萬冊▩•↟✘▩,電子圖書121.5萬冊☁│•。設有19個二級學院▩•↟✘▩,61個本科專業╃│、30個專科專業▩•↟✘▩,面向全國30個省(市╃│、自治區)招生▩•↟✘▩,全日制本專科在校生18841人☁│•。

全球信譽最好的網投平臺簡介

全球信譽最好的網投平臺是在原自動化系的基礎上組建▩•↟✘▩,已有近20年辦學歷史▩•↟✘▩,現設有航空電氣╃│、航空電氣基礎╃│、航空自動化和機器人工程等4個教研室和電氣工程實驗教學中心▩•↟✘▩,開設電氣工程及其自動化╃│、自動化╃│、機器人工程三個本科專業和電氣自動化技術╃│、飛機機載裝置裝配除錯技術兩個專科專業▩•↟✘▩,2022年2月人工智本科專業獲教育部批准招生▩•↟✘▩,電氣工程及其自動化專業為學校一流專業▩•↟✘▩,建有5門省級精品課程▩•↟✘▩,建有市級重點實驗室1個▩•↟✘▩,建有人工智慧現代產業學院☁│•。學院現有教職工38人▩•↟✘▩,其中專任教師32人▩•↟✘▩,具有高階職稱11人▩•↟✘▩,具有博士學位的11人▩•↟✘▩,在讀博士6人▩•↟✘▩,碩士以上學位的教師佔教師總數的90%以上▩•↟✘▩,2人擔任兼職碩士研究生指導教師▩•↟✘▩,主要有電機設計及驅動控制╃│、智慧控制與檢測╃│、飛行器的先進控制與最佳化╃│、人工智慧與控制等研究方向☁│•。共承擔省部級科研專案12項▩•↟✘▩,市廳級科研專案10項▩•↟✘▩,獲得市廳級以上科研成果獎勵16項;在國內外學術刊物共發表學術論文140篇▩•↟✘▩,其中被SCI╃│、EI╃│、CSCD等收錄75篇☁│•。

一╃│、基本條件

1.政治合格▩•↟✘▩,品德優良▩•↟✘▩,遵紀守法▩•↟✘▩,熱愛教育事業▩•↟✘▩,具有較強的  敬業精神╃│、科研創新能力以及團隊協作精神☁│•。

2.博士年齡不超過40週歲▩•↟✘▩,具有高階職稱的博士年齡不超過45週歲☁│•。特別優秀或急需的人才▩•↟✘▩,年齡可適當放寬☁│•。

3.身心健康▩•↟✘▩,能勝任崗位工作要求☁│•。

二╃│、招聘學科

電氣工程╃│、控制科學與工程╃│、機械工程╃│、儀器科學與技術╃│、動力工程及工程熱物理╃│、計算機科學與技術╃│、資訊與通訊工程╃│、電子科學與技術╃│、光學工程╃│、力學╃│、物理學等相關學科☁│•。

三╃│、人才型別

(一)第一層次

在科學研究方面取得國內外同行公認的重大成就▩•↟✘▩,具有帶領本學科趕超或引領國際先進水平的能力▩•↟✘▩,具備卓越的自主創新能力和團隊領導能力的頂尖學者☁│•。

(二)第二層次

在所屬學科領域具有國內外重要影響力▩•↟✘▩,研究領域處於國際學術前沿▩•↟✘▩,具有創造性╃│、戰略性思維和優秀的團隊領導能力的領軍人才☁│•。

(三)第三層次

在所屬學科領域具有一定影響力▩•↟✘▩,科學研究方面取得突出學術成果▩•↟✘▩,有較強的團隊領導和組織協調能力的傑出人才☁│•。

(四)第四層次

學術思想活躍▩•↟✘▩,教學科研水平居於所在學科領域同年齡段學者前列▩•↟✘▩,具有較大發展潛力的優秀青年人才☁│•。

(五)第五層次

A類✘₪:具有航空類學科研究背景的博士☁│•。

B類✘₪:滿足學校學科專業建設急需的博士☁│•。

C類✘₪:符合學校教學╃│、科研等一般需要的博士☁│•。

四╃│、引進待遇

 (一)全職引進的頂尖人才✘₪:

提供豐厚的年薪╃│、安家費╃│、科研啟動經費等▩•↟✘▩,具體待遇面議☁│•。

(二)全職引進的領軍人才✘₪:

年薪200-400萬元▩•↟✘▩,安家費100-150萬元;科研啟動費實驗學科300-1000萬元╃│、非實驗學科150-500萬元;配偶安置☁│•。

(三)全職引進的傑出人才✘₪:

 年薪100-300萬元▩•↟✘▩,安家費80-120萬元;科研啟動費實驗學科200-300萬元╃│、非實驗學科100-200萬元;配偶安置☁│•。

(四)全職引進的優秀青年人才✘₪:

年薪50-150萬元▩•↟✘▩,安家費50-100萬元;科研啟動費實驗學科50-150萬元╃│、非實驗學科30-100萬元;配偶安置☁│•。

(五)全職引進的博士人才✘₪:

A類✘₪:安家費50-65萬元;科研啟動費30萬元☁│•。

B類✘₪:安家費40-50萬元;科研啟動費實驗學科20萬元╃│、非實驗學科10萬元☁│•。

C類✘₪:安家費25-35萬元;科研啟動費實驗學科10萬元╃│、非實驗學科5萬元☁│•。

(六)引進的博士人才▩•↟✘▩,三年內享受七級副教授“崗位績效工資”☁│•。

(七)引進的博士人才▩•↟✘▩,符合條件的可直接聘為校聘教授╃│、副教授☁│•。

(八)引進人才業績特別突出的▩•↟✘▩,可跨層級競聘至高階崗位▩•↟✘▩,可直聘教授☁│•。

(九)引進人才的安家費一次性發放☁│•。

(十)配偶屬濱州市外機關事業單位在編在職人員╃│、國有企業正式職工的▩•↟✘▩,濱州市原則上對口安置☁│•。

(十一)引進的航空類博士配偶▩•↟✘▩,可按勞務派遣方式校內安置☁│•。

(十二)提供人才公寓╃│、週轉房☁│•。引進人才可根據濱州市政策拎包免費租住人才公寓▩•↟✘▩,也可入住學校週轉房☁│•。

(十三)在濱州市購房▩•↟✘▩,住房公積金貸款最高額度100萬元☁│•。

(十四)子女入學安排☁│•。引進人才子女入學申請就讀濱州市義務教育階段學校的▩•↟✘▩,學校協調濱州市相關職能部門進行統籌安排;就讀正規的網投網站附屬小學▩•↟✘▩,不受學區限制☁│•。

(十五)安排博士辦公室▩•↟✘▩,配備電腦;在科學研究╃│、重大科研專案申報╃│、創新團隊組建╃│、科技成果轉化所需的裝置購置和科研用房等方面給予重點支援☁│•。

(十六)符合各級人才工程入選條件的▩•↟✘▩,學校將積極引薦▩•↟✘▩,推薦成功後同時享受相應的政策待遇☁│•。

(十七)引進的高層次人才▩•↟✘▩,符合條件的▩•↟✘▩,最高可享受濱州市200萬元人才津貼☁│•。

(十八)到國內外訪學進修▩•↟✘▩,可享受濱州市最高5萬元的人才補助☁│•。

(十九)入選市級及以上人才工程的▩•↟✘▩,享受相應免費健康查體等醫療保障待遇☁│•。

(二十)全職引進人員均為事業編制☁│•。


聯絡人✘₪:劉老師   張老師

電  話✘₪:0543-3191811/3191337;18654390556/13210356717 

郵  箱✘₪:bzuzhangran@163.com 

公司網址✘₪:/ 

地  址✘₪:山東省濱州市濱城區黃河五路391號 全球信譽最好的網投平臺


 
 
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